Le SNPS tient parole

Depuis de nombreuses années, de nombreux collègues demandaient également la mise en place d’un véritable système de leasing vélo au sein des services de police. Pour le SNPS, il ne s’agissait pas d’un dossier symbolique, mais bien d’une demande concrète de nos affiliés sur laquelle nous avons continué à travailler avec détermination.

En coulisses, nos négociateurs et nos experts techniques ont mené durant longtemps des concertations intensives afin d’aboutir à un système réalisable, juridiquement correct et applicable dans la pratique. À chaque étape, une attention particulière a été portée à la défense des intérêts du personnel, au caractère volontaire du système ainsi qu’à son impact financier pour nos collègues.

Ce parcours n’a pas été sans difficultés. Pourtant, le SNPS a continué à insister, à formuler des propositions et à rechercher des solutions. Aujourd’hui, il apparaît clairement que ce travail syndical de longue haleine porte ses fruits.

Le Conseil des ministres a en effet approuvé un projet d’arrêté royal permettant aux membres du personnel des services de police de bénéficier, dans un avenir très proche, d’un système de leasing vélo via tout ou partie de l’allocation de fin d’année.

Dans ce dossier, le SNPS a pris ses responsabilités et a donné son accord, car cette mesure répond enfin à une revendication portée depuis de nombreuses années sur le terrain.

Cette mesure représente bien plus qu’un simple avantage supplémentaire. Elle constitue également l’un des nombreux moyens de rendre notre profession plus attractive et de l’adapter aux attentes des collègues actuels et futurs. La mobilité, la flexibilité et des conditions de travail modernes jouent aujourd’hui un rôle de plus en plus important.

Pour le SNPS, le travail ne s’arrête pas ici. Ce système de leasing vélo peut constituer une première étape importante vers une modernisation plus large des conditions de travail au sein de la police intégrée. D’autres possibilités permettant, à l’avenir, d’évoluer vers un véritable plan cafétéria devront également être étudiées et développées.

Comme toujours, le SNPS continuera à avancer pas à pas, mais avec détermination, dans l’intérêt de ses membres.

Le SNPS tient parole.